Gestion Social & Paie
Gestion de la paie :
Un accompagnement complet, fiable et sur-mesure
Parce que la paie ne tolère aucune erreur et que sa gestion impacte directement la relation avec vos salariés, Hamagestion vous propose une prise en charge rigoureuse de l’ensemble de votre processus de paie, du recueil des éléments jusqu’à l’intégration comptable.
Collecte et saisie des éléments variable de paie
Chaque mois, nous traitons la collecte des éléments variables qui influent sur la rémunération :
absences, congés, heures supplémentaires, primes, acomptes, etc.
Ces informations sont ensuite intégrée avec précision dans le logiciel de paie, en veillant à respecter les spécificités de votre convention collective et les délais impartis.
L’objectif : produire des bulletins de paie justes et conformes, dans un climat de confiance.
Traitement de vos dossiers maladie
Nous prenons en charge l’ensemble des démarches administrative lorsqu’un salarié est absent pour les motif: arrêt maladie, accident du travail, congé maternité..
Nous procédons aux déclarations des événements via la DSN, lien avec la CPAM, gestion de la subrogation, suivi des remboursements d’indemnités journalières.
Nous assurons que les droits de vos salariés sont respectés et que votre entreprise reste en règle, sans que vous ayez à vous soucier des détails administratifs.
Gestion des états post paie
Enfin, nous veillons à la bonne intégration des écritures de paie dans votre comptabilité : établissement des OD de paie (écritures de salaires, charges, cotisations), transmission au service comptable, et rapprochement des comptes paie/comptabilité pour garantir leur concordance.
Une étape clé pour clôturer votre mois en toute sérénité et fiabilité.